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南方電網公司各單位強化制度意識,推進依法治企、科學治企、從嚴治企

時間:[2019-11-29 ] 信息來源:南方電網報
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  習近平總書記指出:“制度的生命力在于執行。要強化制度執行力,加強制度執行的監督,切實把我國制度優勢轉化為治理效能。”我國國家治理體系和治理能力是中國特色社會主義制度及其執行能力的集中體現。堅持和完善中國特色社會主義制度、推進國家治理體系和治理能力現代化,不僅要建立完善的制度體系,還要在不斷提高制度執行力上狠下功夫。

  黨的十九屆四中全會召開后,南方電網公司各單位深入學習全會精神,對完善制度體系、增強制度意識等進行了討論和研究,紛紛表示,將強化制度意識,推進依法治企、科學治企、從嚴治企。

  進一步強化制度意識

  南方電網公司各單位對進一步提升制度執行力進行了討論并制定系列措施。大家表示,將帶頭加強制度意識,自覺尊崇、嚴格執行、堅決維護制度。

  廣東電網公司提出,將以強化合規管理為抓手,持續提升各項制度的執行力。為增強全體員工合規意識,提高全員制度貫徹執行力,該公司于近日出臺了《合規管理辦法》,建立違規事件報告調查與責任追究機制,建立健全合規管理機制,確保各項制度落實到位。大力推進南方電網公司合規義務清單本地化應用,開展合規風險評估和應對,組織全業務領域合規管理自評檢查,全面檢視合規管理體系建設和運行情況。此外,組織各級單位建立合規聯絡員機制,做好合規信息傳遞,加強溝通與報告;組織簽訂合規承諾書7.6萬余份,開展合規管理培訓,強化全體員工合規意識,厚植“人人講合規、時時顯合規、事事要合規”理念。“有些制度無法落實到位,和執行人員缺少合規意識有著直接關系。廣東電網公司‘以合規促執行’的專項督促,旨在提升各項制度的執行力。”廣東電網公司法規部相關負責人說。

  云南電網公司將加快清理廢止一批不好用、不管用、長期不用的制度,并讓各制度間協調配套,形成有機整體,避免因制度形成部門壁壘、專業壁壘、業務壁壘。同時,進一步強化制度意識,自覺維護制度權威。引導各級領導干部做制度執行的表率,帶動全體員工自覺尊崇制度、嚴格執行制度、堅決維護制度,把制度優勢轉化為公司治理效能,促進公司依法合規、行穩致遠。此外,將培育堅決執行、高效執行、創新執行制度的執行力文化,保證制度執行的剛性;堅持激勵為主、權責統一,完善發現問題、及時糾偏、精準問責的動態機制;發揮各監督體制機制的合力,增強監督的嚴肅性、協同性、有效性。

  貴州電網公司將加強執行力建設,不斷提升公司治理效能。將強化“三位一體”的制度監督體系,業務部門是第一道防線,制度管理歸口部門是第二道防線,安全監管、審計、巡視、紀檢監察等監督部門是第三道防線,提高全體干部員工的制度意識。貴州電網公司要求,黨員干部要以身作則,做制度執行的表率,堅決防止重權輕制、以權壓制的現象;基層員工要結合本職崗位,扎實開展制度學習,真正把按制度、流程辦事的意識融入日常工作。

  健全執行機制,讓制度管用見效

  在提高制度執行力方面,深圳供電局首先從源頭上加強管理。在標準編制時充分征求意見,并增加對業務指導書的5W2H審核環節,確保制度標準編制的規范性和可執行性。其次,是強化制度的執行管理。在做好制度宣貫的基礎上,深圳供電局將制度要求轉化為作業指導書或流程,并固化至移動作業系統,從而確保制度的剛性執行。與此同時,通過大監督體系、作風建設、執行力文化建設等手段強化對制度執行的監督,以制度條款為標尺,測量各項業務執行的規范程度,對不符合制度要求的進行通報并督促整改,嚴禁制度變通、打折扣情況的發生。為進一步健全監督體系,深圳供電局黨委統籌協調巡察監督、審計監督、監事會監督、法律監督、財務監督、干部監督、黨建監督、工會民主監督等專業(職能)監督力量,綜合運用紀律監督、派駐監督等專責監督方式,構建大監督體系。該局黨委定期收集匯總各監督領域發現的問題,監督制度執行情況,分析存在問題,提出改進工作建議,進一步推動各業務主管部門修編完善制度,從體制機制上堵塞管理漏洞。

  廣西電網公司表示,將結合各專業實際,不定期對重要部門、重點環節、重點人員執行規章制度情況進行監督檢查,嚴肅處罰違章、違規、違法行為,及時整改,堵塞漏洞。特別是在依法治安方面,該公司將對涉及人身安全的生產和工作行為的管控上升到依法依規層面,嚴格貫徹落實《安全生產法》和《中共中央國務院關于推進安全生產領域改革發展的意見》,出臺《治理違法違規確保人身安全工作方案》,與各單位簽訂《治理違法違規確保人身安全責任書》,堅持“黨政同責、一崗雙責、失職追責”,嚴格落實安全生產責任,強化問責追究,推動依法治安在各個層級落地。同時,加大安全發展理念的學習宣貫,引導員工牢固樹立依法治安的意識。

  海南電網公司要求,該公司上下要強化黨性、加強學習、提高本領,切實增強制度執行意識和執行能力,杜絕做選擇、搞變通、打折扣的現象。該公司嚴格執行《對管黨治黨履責不力問題加大問責力度的實施意見》《干部“能上能下”實施意見》,持續壓緊管黨治黨責任;剛性落實南方電網公司《安全生產領域“轉職能、轉方式、轉作風”工作方案》《關于在安全生產工作中進一步發揮基層黨組織和黨員作用的意見》,推動安全生產管理與監督體系有效運轉;大力整治形式主義、官僚主義,緊抓74項為基層減負措施的落實;深化運用監督執紀“四種形態”,創新建立干部談心談話“活頁夾”,全覆蓋式排查整改群眾身邊微腐敗問題,推動監督工作持續走向深入。

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